周六周日工厂不休息，是否违反法律规定

周六周日工厂不休息违法，违反了《中华人民共和国劳动法》等规定。工厂应保证员工休息，否则员工可依法维权，长期不休息会影响员工健康，降低工作效率。
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对工厂周六周日不休息，常见处理方式是申请仲裁或提起诉讼。选择时应考虑证据是否充分、个人诉求及工厂态度，合理维护自身权益。
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周六周日不休息违法。处理方式：1.收集加班证据，如工时记录；2.与工厂沟通，要求合理安排休息；3.若沟通无果，向劳动部门申请仲裁；4.仲裁不满，可依法提起诉讼。